中国移动通信集团云南有限公司(以下简称“中国移动云南公司”)2025 春季校园招聘正式启动。
中国移动云南公司隶属于中国移动通信集团有限公司。公司下辖 16 个州市分公司和 131 个区县分公司,现有员工1.2 万人。中国移动云南公司以做“科技强省 网络强省 数字强省”为基本定位和根本责任,成为省内主要通信运营商之一,以自身稳健的发展带动行业健康发展。目前服务客户超 3800 万户,年收入超过 300 亿,多项工作成果排名全集团前列,持续推动社会经济健康发展。
中国移动云南公司积极推动科学技术创新和产业创新深层次地融合,坚持把创新作为引领发展的第一动力,紧密围绕中国移动“BASIC6”(大数据、人工智能、安全、能力中台、算力网络、5G-A/6G)科创计划,系统打造高层次的科学技术创新体系,开展新一代信息技术全领域研发深耕,牵头参与省部级和集团公司级重大科研项目 20 余项,获得省部级和集团公司科技进步奖 10 余项,建成省级创新平台 5 个,科学技术创新活力连续三年排名全集团第一梯队。
此次招聘单位为省公司,招聘职位三个,主要为“金种子计划”和“优+计划”职位。
“金种子计划”是中国移动面向全球知名高校博士或硕士毕业生推出的高品质人才储备项目,聚焦重要布局领域,打造公司高层次科学技术人才“生力军”、核心专家“预备队”和人才队伍转型“新动能”。
该中心以全面落实国家关于科学技术创新与产业创新深层次地融合的要求,主动融入和服务云南省 3815 战略为目标,作为公司面向 5G-A/6G、人工智能、算力网络等新质生产力开展前沿技术探讨研究和创新型产品研发的机构,坚持以“给政策给资源,出成果出人才”的“两给两出”为政策依托,打造公司数智化转型培育“第二曲线”增长新动能。融合创新中心现拥有“联创+”开放实验室一个,实验室配备了 5G-A 基站、智算和通算服务器、无人机等一批高价值的实验设备,与清华大学、东南大学、云南大学,昆明理工大学等省内外高校和科技公司建立了广泛的科研合作生态,开展各类 5G-A/6G研发技术、AI算法与应用研究。
3.学历要求:2025 年应届毕业博士研究生及 2024 年毕业且尚未就业的博士研究生。
4.专业要求:通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、软件工程、人工智能、数学等 IT/DT/CT 类专业。具备扎实的通信或人工智能理论基础,熟悉 5G/6G 网络架构、关键技术、协议标准或机器学习、深度学习、自然语言处理、计算机视觉等AI领域技术。熟练掌握至少一种编程语言,例如:Python、Java、C++等;熟悉常用的机器学习框架,例如:TensorFlow、PyTorchPaddlePaddle、MindSpore 等;具备一定的数据处理和分析能力,熟悉常用的数据库和数据处理工具。
(1)具有 5G/6G 或人工智能相关项目研发经验,例如:参与过 5G/6G 物理层算法设计、协议栈开发、网络优化,图像识别、语音识别、自然语言处理、推荐系统等项目。
6.外语要求:大学英语四级 425 分及以上,或雅思 6 分及以上、托福 100 分及以上。
7.素质要求:招聘人员须遵纪守法、诚实守信,拥有非常良好的思想道德品质、综合素养和职业操守,认同公司企业文化,身心健康,无不良记录。
“优+计划”是中国移动云南公司聚焦转型领域,引入和储备转型数智化人才的优才储备计划,职级起点更高、培养体系更全、发展平台更广。
2.学历要求:2023年2月-2025年7月期间正常毕业的普通高等院校硕士研究生及以上学历毕业生。
(2)法律合规管理:法学、民商法学、经济法学、国际法(国际私法)、国际经济法、法学理论等对口专业。
4.外语要求:大学英语四级425分及以上,或雅思6分及以上、托福100分及以上。
6.素质要求:招聘人员须遵纪守法、诚实守信,拥有非常良好的思想道德品质、综合素养和职业操守,认同公司企业文化,身心健康,无不良记录。
(一)应聘者须对提交材料的真实性负责,如发现应聘者提供的资料有虚假或不实的情况,我公司将取消考评资格、取消录用或解除劳动合同。
(二)中国移动云南公司未委托任何机构开展任何形式的考前培训,也未指定招聘考试教材,请应聘者保持警惕,防止上当受骗。
中国移动通信集团云南有限公司(以下简称“中国移动云南公司”)2025 春季校园招聘正式启动。
中国移动云南公司隶属于中国移动通信集团有限公司。公司下辖 16 个州市分公司和 131 个区县分公司,现有员工1.2 万人。中国移动云南公司以做“科技强省 网络强省 数字强省”为基本定位和根本责任,成为省内主要通信运营商之一,以自身稳健的发展带动行业健康发展。目前服务客户超 3800 万户,年收入超过 300 亿,多项工作成果排名全集团前列,持续推动社会经济健康发展。
中国移动云南公司积极推动科学技术创新和产业创新深层次地融合,坚持把创新作为引领发展的第一动力,紧密围绕中国移动“BASIC6”(大数据、人工智能、安全、能力中台、算力网络、5G-A/6G)科创计划,系统打造高层次的科学技术创新体系,开展新一代信息技术全领域研发深耕,牵头参与省部级和集团公司级重大科研项目 20 余项,获得省部级和集团公司科技进步奖 10 余项,建成省级创新平台 5 个,科学技术创新活力连续三年排名全集团第一梯队。
此次招聘单位为省公司,招聘职位三个,主要为“金种子计划”和“优+计划”职位。
“金种子计划”是中国移动面向全球知名高校博士或硕士毕业生推出的高品质人才储备项目,聚焦重要布局领域,打造公司高层次科学技术人才“生力军”、核心专家“预备队”和人才队伍转型“新动能”。
该中心以全面落实国家关于科学技术创新与产业创新深层次地融合的要求,主动融入和服务云南省 3815 战略为目标,作为公司面向 5G-A/6G、人工智能、算力网络等新质生产力开展前沿技术探讨研究和创新型产品研发的机构,坚持以“给政策给资源,出成果出人才”的“两给两出”为政策依托,打造公司数智化转型培育“第二曲线”增长新动能。融合创新中心现拥有“联创+”开放实验室一个,实验室配备了 5G-A 基站、智算和通算服务器、无人机等一批高价值的实验设备,与清华大学、东南大学、云南大学,昆明理工大学等省内外高校和科技公司建立了广泛的科研合作生态,开展各类 5G-A/6G研发技术、AI算法与应用研究。
3.学历要求:2025 年应届毕业博士研究生及 2024 年毕业且尚未就业的博士研究生。
4.专业要求:通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、软件工程、人工智能、数学等 IT/DT/CT 类专业。具备扎实的通信或人工智能理论基础,熟悉 5G/6G 网络架构、关键技术、协议标准或机器学习、深度学习、自然语言处理、计算机视觉等AI领域技术。熟练掌握至少一种编程语言,例如:Python、Java、C++等;熟悉常用的机器学习框架,例如:TensorFlow、PyTorchPaddlePaddle、MindSpore 等;具备一定的数据处理和分析能力,熟悉常用的数据库和数据处理工具。
(1)具有 5G/6G 或人工智能相关项目研发经验,例如:参与过 5G/6G 物理层算法设计、协议栈开发、网络优化,图像识别、语音识别、自然语言处理、推荐系统等项目。
6.外语要求:大学英语四级 425 分及以上,或雅思 6 分及以上、托福 100 分及以上。
7.素质要求:招聘人员须遵纪守法、诚实守信,拥有非常良好的思想道德品质、综合素养和职业操守,认同公司企业文化,身心健康,无不良记录。
“优+计划”是中国移动云南公司聚焦转型领域,引入和储备转型数智化人才的优才储备计划,职级起点更高、培养体系更全、发展平台更广。
2.学历要求:2023年2月-2025年7月期间正常毕业的普通高等院校硕士研究生及以上学历毕业生。
(2)法律合规管理:法学、民商法学、经济法学、国际法(国际私法)、国际经济法、法学理论等对口专业。
4.外语要求:大学英语四级425分及以上,或雅思6分及以上、托福100分及以上。
6.素质要求:招聘人员须遵纪守法、诚实守信,拥有非常良好的思想道德品质、综合素养和职业操守,认同公司企业文化,身心健康,无不良记录。
(一)应聘者须对提交材料的真实性负责,如发现应聘者提供的资料有虚假或不实的情况,我公司将取消考评资格、取消录用或解除劳动合同。
(二)中国移动云南公司未委托任何机构开展任何形式的考前培训,也未指定招聘考试教材,请应聘者保持警惕,防止上当受骗。